De afdeling Planning & Control van ziekenhuis Rijnstate is op zoek naar een enthousiaste Business Controller die ons ziekenhuis financieel “in control” houdt en verder helpt te ontwikkelen. 

Als Business Controller acute zorg bij Rijnstate kun je rekenen op een breed en afwisselend takenpakket met veel verantwoordelijkheid. Met als doel het ziekenhuis en de zorgverlening verder te ontwikkelen. De voornaamste rol ligt bij het challengen en ondersteunen van divisie management Acute zorg. Zo ben je financieel business partner voor divisie management en help je Rijnstate om de zorg beschikbaar en betaalbaar te houden. Je werkt nauw samen met divisie management en andere business en financial controllers.

Wat ga je doen?

Als Business Controller zijn jouw belangrijkste taken: 

• Financiele business partner voor de divisie Acute zorg, waarbij je interne en externe kansen en ontwikkelingen signaleert en deze vertaald naar concrete adviezen en acties.
• Fungeren als verbindende schakel tussen het ziekenhuis, de medisch specialisten en ondersteunende diensten als capaciteitsmanagement, HR en IT.
• Opstellen en adviseren over business cases voor de divisie of in samenwerking met anderen ziekenhuizen binnen mProve verband.
• Samen met de afdeling zorgverkoop ben je onderdeel voor het zorgverkoopteam voor de Psychiatrie en zorg je voor tijdige en betrouwbare managementinformatie.

Je werkt in het team Business Control (6 FTE) dat onderdeel uitmaakt van de afdeling Planning & Control. Je wordt aangestuurd door de manager Planning en Control.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een energieke en nauwkeurige financial met een scherp oog voor kansen en risico’s, die zich herkent in het volgende profiel:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Bedrijfseconomie, Finance, Bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Minimaal 4-6 jaar relevante werkervaring in een financiële functie;
• Pro-actief en neemt verantwoordelijkheid;
• Sterk analytisch vermogen en een resultaatgerichte werkhouding.
• Communicatief vaardig en in staat om complexe financiële vraagstukken te vertalen naar de praktijk.

Wat bieden wij?

Veelzijdig en afwisselend werk: Je krijgt de kans om te werken aan een breed scala van werkzaamheden, aangaande business control, sparring partner voor management en procesverbetering. Elk werkgebied biedt unieke uitdagingen en leermogelijkheden, waardoor je voortdurend wordt uitgedaagd en je kennis en vaardigheden kunt verbreden.

Flexibele werktijden: Wij begrijpen dat een goede werk/privébalans essentieel is. Daarom bieden wij flexibele werktijden die kunnen worden afgestemd op jouw persoonlijke situatie, zoals jonge schoolgaande kinderen of mantelzorgtaken. We denken graag met je mee om een werkrooster te creëren dat bij jouw leven past.

Optie voor parttime werken: We bieden de mogelijkheid om minder uren per week te werken (32 uur), zodat je een betere balans kunt vinden tussen je werk en privéleven.

Uitgebreid leertraject: Door de diverse werkzaamheden en de samenwerking met ervaren collega's krijg je volop kansen om te leren en jezelf verder te ontwikkelen binnen je vakgebied.

Daarnaast bieden wij:

• Arbeidsvoorwaarden en salaris op basis van de cao ziekenhuizen
• Een dienstverband voor 32/36 uur voor onbepaalde tijd. 
• FWG 60 (€ 4.001,-/max. € 5.861,-  bruto per maand o.b.v. fulltime dienstverband á 36 uur p.w.).De inschaling geschiedt op basis van opleiding en ervaring.
• Vakantie- en eindejaarsuitkering 8,33%.
• Flexeuro-regeling. Hiermee kun je o.a. een deel van je eindejaarsuitkering en/of vakantiegeld fiscaal aantrekkelijk inzetten voor een hogere reiskostenvergoeding of bijvoorbeeld financiering van studiekosten.
• Uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW), waarvan Rijnstate de helft van de premie betaalt.
• Gratis parkeren bij het Openlucht Museum tussen 7.00 en 19.00 uur met pendelbusdienst tussen museum en Rijnstate Arnhem (ca. 5 minuten enkele reis).

Nieuwsgierig?

Solliciteren kan via de sollicitatiebutton in deze vacature tekst op de werkenbijrijnstate vacaturepagina. Richt je motivatie en CV ter attentie van Joost Nieuwenhuis, teammanager Planning en Control.

Voor informatie over de voortgang van de procedure kun je contact opnemen met Roeland Kavelaar, Recruiter, telefoon 06-25506644 of via rkavelaar@rijnstate.nl. Ook kun je bij mij terecht als je nog aanvullende vragen hebt!

Deze vacature blijft actief totdat wij de Business Controller Facilitair en Subsidies hebben aangenomen. Wij wachten de sluitingsdatum niet af en voeren tussentijds gesprekken met geïnteresseerde kandidaten.

NB cao Ziekenhuizen (NVZ) 2025-2027 loonsverhoging van 8% in 2 jaar.
per 1 februari 2025, plus 2%  FWG 60 is €4.001-5.861
per 1 augustus 2025, plus 2%  FWG 60 is €4.081-5.978
per 1 februari 2026 , plus 2% FWG 60 is €4.163-6.098
per 1 augustus 2026, plus 2% FWG 60 is €4.246-6.220